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广州职工社保办理流程，广州企业社保外包，待遇申领
可以同时参加职保和居保吗？试用期可以不缴纳社保？
在社保缴纳过程中你有没有遇到过一些坑？已购买职工社保却又另外参加了城乡居民社会保险？进入新公司后被告知试用期期间不购买社保？公司要求员工承诺自愿放弃购买社保？
社会保险法十条规定：
“职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费”。因此，参加企业职工基本养老保险是用人单位和职工的法定义务，在单位公司的职工不能选择参加城乡居民社会保险。
为职工参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险并依法缴纳社会保险费是用人单位的法定义务，用人单位和职工不能自由选择参加险种。
《社会保险法》五十八条规定：
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工办理社会保险登记。
《劳动合同法》十九条规定：试用期包含在劳动合同期限内。因此，企业在试用期也必须为员工缴纳社保费。
粤诚社保服务内容：社保公积金代理代缴，社保公积金账户托管，劳务派遣，劳动合同签订及劳动用工备案，企业工伤认定手续办理，企业工伤待遇申领，企业生育保险待遇申领（生育津贴及分娩费用报销），人力资源外包，人才推荐，劳动事务外包，工商代理注册，财税记账等。
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