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2022-02-28 14:31  浏览:5
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社保资讯:
  一、退休年龄新规2022年最新消息虽然说2022年2月21十四五养老规划当中提到“实施渐进式延迟退休年龄”,但并不意味着2022年全国各地都会实施。一般会选择在几个地区进行试点,等试点结束后,就会全国统一实施,而这个时间点预计可能是2025年、2027年,但具体还要等人力资源社会厅官网消息才知道。所以,2022年我国现行退休年龄法规如下:退休年龄新规一:女干部年满55周岁可以办理退休,而2022年可以办理退休的女干部出生年份为1967年,当你在任何一个月份满五十五周岁以后就可以提前 申请办理退休。
  退休年龄新规二:女工人满50周岁,连续工龄满十年的。而可以得知1972年出生的女工人可以在2022年办理退休,但前提是需要达到效果退休条件才行。
  退休年龄新规三:男性满60周岁才能办理退休。若事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,连续工龄满十年的,也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
  退休年龄新规四:灵活就业人员城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁,女年满55周岁时,累计缴费年限满15周年的,可按规法规领取基本养老金。
  注意:江苏省从2022年3月1日起可以申请延迟退休,延迟退休的时间最短不少于一年。确定经本人申请、用人单位同意,报人社部门备案,参保人员可推迟退休。

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    骏伯人力集团成立于2003年,是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司,至今已有近20年的行业服务经验。骏伯人力集团立足于广东辐射全国,截止目前全国已有70多家直属分公司,300多个操作区域,直属分公司覆盖全广东21地市。骏伯人力集团荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”,“中.国百.强劳务派遣机构”等诸多殊荣。
 
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