公司驻地在南京怎么办理社保？南京公司社保外包挂靠咨询

目前，社会上有这么一种现象，就是一些公司在开设时都选择商业环境好、各类优惠政策力度大的发达城市作为驻地，但是业务主体又不在驻地，而是在一些竞争相对较小的城市。那么紧随着问题也就来了，公司和员工在两个地方，员工的社保怎么办理，是在公司驻地办理还是在员工工作地办理呢？公司又没有社保知识方面的专业人员，办理这些业务很费力，䀻用一个专业人员代价又太大了，让好多公司决策者很烦恼。

 

现在，小编给各位公司决策者推荐一种方法，快速解决公司驻地在南京，怎么办理南京员工社保高效又安全的问题，方法就是找一家社保代缴代办公司，因为可信的代理公司都有异地办理社保的服务，具体操作请看下面详细介绍。

 

公司自缴社保是比较麻烦的，还是找一家代缴社保机构，代缴社保更加方便。这不仅会让你更省心，还会让你更集中注意力，做公司核心业务的事，可谓省时省力又贴心。

 

1、选择可信的代理社保机构

公司驻地在南京，怎么办理南京员工社保高效又安全？选择可信的代理公司一次性安全快速解决。现在市场上有众多此类公司，安全可信的少之又少，在选择时一定要了解代理机构的资质是否合规、社会评价、代理经验、合作客户数量是否在业界排名靠前。

 

2、直接委托代理公司办理五险一金

选择好代理公司后，公司最好是全权委托办理，可靠的代理提供的服务项目齐全，除了代办社保，还能提供咨询、异地转入转出、断档补缴等复杂的服务，而且在费用上，全托和单一社保代办相比较对公司来说较为划算，既便捷又安全。以上就是快速解决公司驻地在南京，怎么办理南京员工社保高效又安全的方法，希望能帮助到大家。

 

关于骏伯人力集团：

骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司。总部位于广州，全国共分华南、华北、华东、华西、华中等五个大区，网点遍及中国大陆31省市。

 

作为中国最早从事第三方人力资源服务的专业机构之一，骏伯人力集团在人力资源行业刚起步时就开始从事人力资源外包服务，在业内具有良好的声誉及广泛的影响力，成为行业的领先者。

 

骏伯人力集团被中华人民共和国人力资源和社会保障部评为“全国人力资源诚信服务示范机构”，荣获中国百强劳务派遣机构等诸多殊荣。

 

骏伯人力集团主要提供人事外包、人才派遣、灵活用工、业务外包、招䀻猎头及企业培训等服务。截止到目前，骏伯已为数千家大中型企业提供人力资源服务。

 

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可代理个人社保的区域包括北京、上海、广州、深圳、东莞、佛山、中山等。 单位五险一金代缴和劳务派遣服务操作覆盖范围包括广东21个地级市及全国365多个主要城市。

公司：骏伯人力资源（集团）有限公司

联系人：姚晨先生 手机：13585964157 办公QQ：2643788936

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荣誉：全国人力资源诚信服务示范机构、中国百强劳务派遣机构。

服务：人事外包、灵活用工、社保外包、高端猎头、企业培训、人才引进。